La culture de SAS en fait une des meilleures entreprises où travailler

Un environnement de travail qui favorise l’innovation, des logiciels d’exception et une 2e place dans le classement mondial

SAS, leader de la business analytics, se place une nouvelle fois en 2e position du top 25 de la liste des « World’s Best Multinational Workplaces » de l’Institut Great Place to Work. Occupant la 1ère ou la 2e place pour la quatrième année consécutive, SAS est conforté dans sa culture qui contribue à développer dans toutes ses implantations un environnement de travail qui inspire et dynamise ses collaborateurs.

Chez SAS nous imaginons des logiciels qui ont un impact global positif sur la société et notre culture incite les collaborateurs à être toujours plus créatifs et productifs. Nous éliminons les contraintes et le stress inutiles, nos employés sont ainsi plus sereins, motivés et fiers de leurs réalisations.

Jim Goodnight, CEO de SAS

En 2013, SAS était No. 2 du classement « World’s Best Multinational Workplaces », place qui a été la sienne également aux Etats-Unis en 2013 et 2014. Ses filiales ne sont pas en reste : la Grèce, les Pays-Bas et la Pologne ont remporté la 1ère place en 2014, et ont figuré dans les classements de tête la Belgique, le Brésil, le Canada, la Chine, la Finlande, la France, l’Allemagne, le Mexique, le Portugal et le Royaume-Uni. Une quatrième place globale a été remportée pour l’ensemble des filiales en Europe. Le Great Place to Work Institute a reconnu SAS à de très nombreuses reprises depuis la fondation de cet organisme qui s’intéresse aux entreprises qui s’attachent à développer un environnement de travail d’excellence.

« La culture SAS contribue à soulager ses employés de toutes formes de pression et d’incertitude, ce qui leur permet de se concentrer pleinement à la réalisation de leur mission, » précise Maged Tawfik, statisticien et développeur au département Recherche de SAS.

Pour être éligibles à ce classement, les entreprises doivent être classées dans au moins cinq pays au cours de l’année précédente par Great Place to Work et avoir plus de 5 000 employés dans le monde dont au moins 40% hors du pays de la maison mère. Les entreprises de ce classement des meilleures entreprises multinationales « World’s Best Multinational Workplaces » sont notées par leurs employés pour y figurer et doivent pour cela avoir une excellent politique de ressources humaines et des pratiques qui soutiennent une culture de confiance.

À PROPOS DE GREAT PLACE TO WORK®

L'Institut Great Place to Work® est une société internationale d'étude, de conseil et de formation qui aide les organisations à identifier, créer et maintenir un cadre de travail où il fait bon travailler, ce via le développement de cultures d'entreprise où règne la confiance. Great Place to Work® propose ses services à des entreprises, organisations à but non lucratif et administrations dans près de 50 pays sur les six continents.

 


A propos de SAS

SAS est le leader de l’analytique. Grâce à ses logiciels innovants pour l’analytique, la business intelligence et le data management ainsi que ses services associés, SAS aide ses clients sur 83 000 sites à prendre rapidement les meilleures décisions.
Depuis 1976, SAS donne à ses clients dans le monde entier The Power to Know®.

 

Relation presse :

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