SAS Institute wysoko oceniony przez klientów w rankingu BPM Partners

CARY, N.C. (5 lutego 2007r.) - Oceny wystawione przez klientów w rankingu BPM Partners Pulse Survey podsumowującym rynek dostawców rozwiązań do zarządzania procesami biznesowymi (business performance management) klasyfikują firmę SAS Institute wyżej, niż innych głównych dostawców. W kategorii ogólnej satysfakcji klientów SAS pokonał takie firmy, jak: Hyperion, Cognos, Business Objects, OutlookSoft oraz Cartesis. Wstępne wyniki rankingu pokazują, że firma SAS uzyskała 4.0 punkty w 5-stopniowej skali w kategorii ogólnej satysfakcji klientów, gdzie najwyżej została oceniona funkcjonalność i wysoka jakość produktów SAS. BPM Partners jest wiodącym i niezależnym autorytetem w zakresie zarządzania procesami biznesowymi. Badanie BPM Pulse Survey w 2007 roku objęło ponad 500 reprezentantów różnorodnych branż z różnych krajów. Pełne wyniki badania zostaną opublikowane w kwietniu.

"SAS jest jednym z wiodących dostawców, który oferuje kompletne rozwiązanie na bazie sprawdzonej platformy technologicznej. Oferta SAS w zakresie Business Intelligence, Profitability Management, zarządzania kapitałem ludzkim oraz analizy predykcyjnej wykracza daleko poza tradycyjne komponenty zarządzania procesami biznesowymi, takie jak: budżetowanie, planowanie i konsolidacja danych finansowych. Umożliwia to klientom zintegrowane podejście do procesu zarządzania procesami biznesowymi w skali całego przedsiębiorstwa." - podsumował Craig Schaff, CEO BPM Partners.

Podczas, gdy inni dostawcy klasyfikowani w badaniu uzupełnili swoją ofertę o takie komponenty jak: Activity-Based Management, Data Quality i Operational Analytics stosunkowo niedawno, firma SAS oferuje tego typu rozwiązania od wielu lat.

Wśród 17 aplikacji i narzędzi dostawców tylko oferta firm SAS, Hyperion, Congos oraz Business Objects zawiera wszystkie kluczowe i zgodne z BPM 2.0 funkcjonalności, które zostały wymienione w Annual Business Performance Management Software Buyers Guide. Wśród wymienionych tu czterech firm, SAS wyróżnił się uzyskując najwyższą pozycję w kategorii satysfakcji klientów.

Według opublikowanego niedawno przewodnika Buyers Guide oferta SAS zawiera wszystkie komponenty, które firma BPM Partners uważa za niezbędne elementy rozwiązań zarządzania procesami biznesowymi. W rzeczywistości SAS? for Performance Management łączy rozwiązania biznesowe SAS z rozwiązaniami dedykowanymi dla poszczególnych branż, wspieranymi przez gotowe modele danych, procesy i techniki wykorzystywane w bankowości, ubezpieczeniach, telekomunikacji, sprzedaży detalicznej, przemyśle oraz innych sektorach. Oferta SAS Institute obejmuje kompleksowe zarządzanie finansami, zarządzanie relacjami z klientem oraz zarządzanie zasobami IT i zawiera rozwiązania Marketing Performance Management, Profitability Management, Human Capital Management i wiele innych. Rozwiązania te działają w ramach jednej spójnej infrastruktury Business Intelligence. Ponadto cały proces zarządzania procesami biznesowymi w przedsiębiorstwie może być monitorowany oraz zarządzany przy użyciu wiodących na rynku narzędzi monitorowania wyników SAS Balanced Scorecard. Dzięki nim przedsiębiorstwo uzyskuje następujące korzyści:

Lepsze powiązanie zasobów ze strategią. Możliwości prognozujące kart wynikowych wiążą tradycyjne cechy kart wynikowych z zaawansowanymi narzędziami analizy predykcyjnej.

Synchronizacja strategii finansowych i operacyjnych. Jedno zintegrowane rozwiązanie SAS, obsługujące procesy konsolidacji danych finansowych, planowania, budżetowania i raportowania, zapewnia przejrzystość finansową, pozwala przedsiębiorstwom powiązać budżety z celami strategicznymi oraz poprawić szybkość i jakość procesów raportowania i podejmowania decyzji.

Szybka odpowiedź na zmiany biznesowe i rynkowe. Karty wyników zapewniają sprawny dostęp do aktualnych danych obrazujących stan przedsiębiorstwa, a mapy strategiczne pokazują związki przyczynowo-skutkowe w oparciu o dane dotyczące unikalnego środowiska, w jakim działa firma. Pozwala to użytkownikom badać trendy i tendencje oraz przeprowadzać prognozy i symulacje prawdopodobnych scenariuszy przyszłych zdarzeń gospodarczych, pozwalające szacować ich wpływ na wyniki firmy.

Jednolity wgląd w informacje dotyczące przedsiębiorstwa. Rozwiązanie SAS^® for Performance Management oparte jest na platformie SAS Business Intelligence, która zapewnia organizacjom niedostępne dotychczas możliwości w zakresie pozyskiwania i współdzielenia wiedzy biznesowej. Umożliwia ona integrację danych pochodzących z różnorodnych systemów w jednolitą i aktualną informację zarządczą. Daje to decydentom pewność, że ich wybory dokonywane są w oparciu o właściwe informacje, skutkując uzyskaniem oczekiwanych rezultatów.

Identyfikacja realnej wartości klientów, produktów oraz kanałów. Moduł Profitability Management tworzy dokładne metryki rentowności wykorzystując szczegółowe dane transakcyjne. Mają one ogromne znaczenie w procesie podejmowania decyzji i umożliwiają właściwe zarządzanie procesami biznesowymi w przedsiębiorstwie.

Redukcja kosztów. Rozwiązanie Activity-Based Management dostarcza kompletnych danych na temat ponoszonych kosztów oraz nośników kosztów.

Informacja o SAS Institute

SAS Institute jest światowym liderem w zakresie Business Intelligence i Data Integration. Z rozwiązań SAS korzysta na świecie ponad 4,5 miliona użytkowników w ponad 40 000 firm i instytucji w 112 krajach, w tym 97 przedsiębiorstw z pierwszej 100 listy 2006 Fortune 500. Firma istnieje od 1976 r. i zatrudnia ponad 10 000 pracowników. W Polsce SAS Institute działa od 1992 r. Co roku odnotowuje wzrost zatrudnienia i przychodu, obecnie zatrudnia ponad 190 osób. Od 2003 roku w Polsce działa centrum kompetencyjne w zakresie rozwiązań dla sektora telekomunikacyjnego. Rozwiązania i oprogramowanie SAS adresowane są do wszystkich sektorów gospodarki, m.in. bankowości, ubezpieczeń, telekomunikacji, energetyki, sektora administracji publicznej. Więcej informacji można znaleźć na stronie www.sas.com/poland