Aktualności
Informacja o firmie
Nagrody
Konferencje
Informacje prasowe
Pierwszy kwartał1Q - pierwszy kwartał 2006
Drugi kwartał2Q - drugi kwartał 2006
Trzeci kwartał3Q - trzeci kwartał 2006
Czwarty kwartał4Q - czwarty kwartał 2006
Pierwszy kwartał1Q - pierwszy kwartał 2007
Drugi kwartał2Q - drugi kwartał 2007
Trzeci kwartał3Q - trzeci kwartał 2007
Czwarty kwartał4Q - czwarty kwartał 2007
Pierwszy kwartał1Q - pierwszy kwartał 2008
Drugi kwartał2Q - drugi kwartał 2008
Trzeci kwartał3Q - trzeci kwartał 2008
Czwarty kwartał4Q - czwarty kwartał 2008
Pierwszy kwartał1Q - pierwszy kwartał 2009
Drugi kwartał2Q - drugi kwartał 2009
Trzeci kwartał3Q - trzeci kwartał 2009
Czwarty kwartał4Q - czwarty kwartał 2009
Pierwszy kwartał1Q - pierwszy kwartał 2010
Newsletter
SASCOM
 

Badanie: Business Intelligence lekarstwem na kryzys

Warszawa (22 października 2009 r.) - Z badania przeprowadzonego wśród przedstawicieli kadry zarządzającej dużych i średnich przedsiębiorstw w Polsce wynika, że rozwiązania informatyczne wspomagające procesy podejmowania decyzji biznesowych - Business Intelligence (BI) pomagają w zyskaniu przewagi konkurencyjnej oraz osiąganiu lepszych wyników nawet w czasach spowolnienia gospodarczego. Badanie zostało przeprowadzone przez redakcję CIO Magazyn Dyrektorów IT we współpracy z SAS Institute w połowie 2009 r.

W czasach, gdy zła decyzja może kosztować bardzo wiele, przedstawiciele kadry zarządzającej, a zwłaszcza dyrektorzy działów IT, doceniają znaczenie rozwiązań Business Intelligence jako narzędzi efektywnie wspierających rozwój firmy w oparciu o wiedzę. Według uczestników badania rozwiązania BI to skuteczne remedium na trudne czasy. Na pytanie, czy rozwiązania BI - mogą pomóc przedsiębiorstwu zniwelować skutki złej sytuacji makroekonomicznej, 70% respondentów odpowiedziało twierdząco, z czego 30% respondentów odpowiedziało zdecydowanie tak.

Gorsza koniunktura rynkowa zmusza przedsiębiorstwa do ścisłej kontroli i redukcji kosztów operacyjnych, zdecydowanego usprawnienia procesów oraz dużego wysiłku w zakresie utrzymania bazy istniejących klientów. Zdaniem 80% ankietowanych kompleksowe rozwiązania BI mogą pomóc w zyskaniu przewagi konkurencyjnej na rynku w dobie kryzysu dzięki optymalizacji wyniku finansowego przez redukcję kosztów oraz eliminację nieszczelności przychodów (revenue assurance). 42% ankietowanych wskazało na stabilizację przychodów dzięki zmniejszonemu odsetkowi odchodzących klientów, a 34% na wzbogacenie oferty poprzez identyfikację nisz produktowych. Dla 24% respondentów istotne było także obniżenie ryzyka kontraktów poprzez szczelny proces oceny wiarygodności kontrahentów. 14% respondentów uważa, że BI pomaga w zwiększeniu potencjału przez przejęcie portfela produktów lub klientów konkurencji.

Business Intelligence to narzędzie, które zdecydowanie wpływa na polepszenie jakości danych i przyśpieszenie ich analizowania. To pokazują także wyniki badania: w pytaniu o spodziewane korzyści i efekty po wdrożeniu rozwiązań BI, aż 62% respondentów wskazało na lepszą jakość i dostępność informacji zarządczych, a 60% na możliwość usprawnienia procesów. Dla 44% to także wartościowe narzędzie pomagające w redukcji kosztów. Zdaniem 40% respondentów istotny jest wzrost efektywności, a 24% - wzrost przychodów; 16% wskazało na poprawę relacji z klientami.

Finansowe korzyści związane z wprowadzeniem w firmie rozwiązań BI są najważniejsze, ale menedżerowie zwracają także uwagę na poprawę jakości funkcjonowania całej organizacji. Zdaniem uczestników badania elementy rozwiązań BI najbardziej wartościowe w aspekcie rozwoju i wzrostu firmy to zarządzanie finansowe (56% wskazań), zarządzanie strategiczne (38%) i zarządzanie relacjami z klientami (38%).

Respondenci określili również swoje plany w zakresie wdrażania, modernizacji lub wymiany tego typu rozwiązań. Najczęściej zmiany będą dotyczyć obszarów zarządzania finansowego (36% wskazań) i zarządzania strategicznego (24%).

Wybór dostawcy rozwiązań informatycznych to dla firmy ważna decyzja. Jakimi kryteriami kierują się firmy szukając dostawcy rozwiązań BI? Najważniejsze jest jego doświadczenie merytoryczne - twierdzi tak aż 74% respondentów. Okazuje się, że klienci są gotowi zaufać tylko takiemu dostawcy, który oprócz dobrego oprogramowania zaoferuje im również konkretną wiedzę i praktyczne doświadczenie, jak z niego korzystać w najbardziej efektywny sposób. Dla ponad połowy ankietowanych (54%) dodatkowym atutem, który decyduje o wyborze danego dostawcy jest kompleksowość oferty. Ważne, aby dostawca rozwiązań BI był w stanie dostarczyć zintegrowany pakiet narzędzi i usług, który umożliwi kompleksowe wdrożenie systemu BI w skali całego przedsiębiorstwa. Istotne są również kompetencje branżowe - wskazało na nie aż 38% ankietowanych. Niemal połowa (48%) osób decydujących o wyborze kontrahenta zwraca uwagę także na ofertę wsparcia informatycznego już po wdrożeniu.

Uczestnicy badania wskazali na czterech liderów polskiego rynku rozwiązań BI. Są nimi: SAP/Business Objects, SAS Institute, Oracle/Hyperion i IBM/Cognos. Te wyniki nie były zaskakujące, ponieważ pokrywają się z wcześniejszymi analizami rynku i wynikami raportu Computerworld TOP 200 "Ranking firm informatycznych i telekomunikacyjnych 2008", według którego trzech wiodących dostawców BI w Polsce to SAS, Oracle i SAP. Łącznie firmy te mają 87-proc. udział w polskim rynku, z czego na SAS Institute przypada 47%.
Szerszy opis badania znajduje się na stronie: badanie SAS BI

Informacja o badaniu

Badanie zostało przeprowadzone w czerwcu i lipcu 2009 r. przez CIO Magazyn Dyrektorów IT we współpracy z SAS Institute. Udział w badaniu wzięło 80 przedstawicieli dużych i średnich przedsiębiorstw. Respondentami byli przedstawiciele kadry kierowniczej, działów finansowych i IT oraz członkowie zarządów.

Informacja o SAS Institute

SAS Institute jest światowym liderem w zakresie Business Intelligence i największą prywatną firmą produkującą oprogramowanie. Z rozwiązań SAS korzysta na świecie ponad 45 000 firm i instytucji w 118 krajach, w tym 92 przedsiębiorstwa z pierwszej setki listy 2009 Fortune Global 500. Firma istnieje od 1976 r. i zatrudnia ponad 11 000 pracowników. W Polsce SAS Institute działa od 1992 r., obecnie zatrudnia ponad 200 osób. Rozwiązania i oprogramowanie SAS adresowane są do wszystkich sektorów gospodarki, m.in. bankowości, ubezpieczeń, telekomunikacji, energetyki, przemysłu oraz sektora administracji publicznej. Więcej informacji o firmie można znaleźć na stronie: www.sas.com/poland.

Kontakt
Katarzyna Kwiecień
PR Manager
SAS Institute Polska
ul. Gdańska 27/31
01-633 Warszawa
Katarzyna.Kwiecien@sas.com
(022) 560 46 00
(022) 560 46 04