Paul Bringmann: Elsevier Retail Personality 2007
Huizen, 06 Juni 2007 -
Les Halles-directeur Paul Bringmann is door collega-retailers uitgeroepen tot Elsevier Retail Personality van het jaar 2007. De bedenker van de La Place-formule van Maxeda nam de prijs in ontvangst uit handen van Bert Boers, managing director van SAS Nederland, tijdens het vierde Nationaal Retail Overleg, dat gisteren werd gehouden in Wassenaar. Paul Bringmann wordt geprezen om zijn innovatieve aanpak bij het versmelten van horeca en retail.
Daarmee treedt Bringmann in de voetsporen van grootheden als Hans Breukhoven (CEO FRS Holding), Gerard Marsman (nu nog CEO Wehkamp), Ronald de Waal (CEO We International) en Ben Suidman (ex-CEO Hunkemöller) die de prijs in eerdere jaren wonnen. De Elsevier Retail Personality is gekozen door een jury van voormalige winnaars en andere deskundigen. Juryvoorzitter was prof. dr. ir. Kitty Koelemeijer. Zij is directeur van het cluster marketing en supply chain management van Nyenrode Business Universiteit. De nominaties zijn mede tot stand gekomen door een grote enquête, uitgevoerd door Q&A Research & Consultancy, onder de top honderd van Nederlandse retailers.
Bringmann is het brein achter de La Place-formule, die is ontstaan vanuit de restaurants bij de V&D warenhuizen. Intussen is de formule al goed voor 20 procent van de omzet van de warenhuizen en heeft het een expansie meegemaakt naar onder meer zelfstandige wegrestaurants en de stations. Met de Mangerie-vestigingen gaat de formule intussen de slag aan met onder meer supermarkten en snackbars. Voor het komende jaar staat internationale uitbreiding naar waarschijnlijk België op het programma. Bringmann: 'Toen ik hoorde dat ik genomineerd was, dacht ik: foute boel, omdat mijn baas Tony DeNunzio ook bij de kandidaten zat. Ik vind niet dat ik de prijs verdiend heb, maar ben er wel erg trots op.' Hij ontving bloemen en een speciaal voor deze gelegenheid ontworpen beeldje, dat de houding van de ontvanger symboliseert: open staan voor nieuwe ideeën en ontwikkelingen en verder kijken dan collega's en concurrenten.
Over Elsevier Retail
Elsevier Retail is het magazine voor retailmanagement in Nederland en onderdeel van multimedia-uitgeverij Reed Business. Elsevier Retail is organisator van het Nationaal Retail Overleg, de jaarlijkse ontmoetingsplek voor beslissers in de retailsector. Daarnaast organiseert het merk samen met Q&A de verkiezing Beste Winkelketen van Nederland, waar vorig jaar ruim 400.000 consumenten hun stem uitbrachten op de winkelketen van hun keuze. Meer informatie staat op www.elsevierretail.nl.
Over SAS
SAS is specialist op het gebied van business intelligence-software, analytics oplossingen en dienstverlening. Meer dan 43.000 organisaties werken met software van SAS om grote hoeveelheden gegevens inzichtelijk te maken en zo sneller accurate zakelijke beslissingen te kunnen nemen en winstgevender relaties te ontwikkelen met leveranciers en klanten. Ook helpt SAS bij het naleven van wet- en regelgeving, het doen van baanbrekend onderzoek en het ontwikkelen van betere producten. SAS biedt naast branchespecifieke ook generieke oplossingen en is sterk op het gebied van data-integratie, data-opslag en geavanceerde business intelligence toepassingen, vanuit een enterprise intelligence platform.
SAS levert haar klanten al sinds 1976 The Power to Know. De onderneming groeit continu en is vanaf de oprichting winstgevend. Jaarlijks investeert SAS 26 procent van de omzet in Research en Development; meer dan het dubbele van wat concurrenten investeren. Wereldwijd werken ruim 10.000 medewerkers bij SAS, van wie 3.400 in Europa. SAS is sinds 1986 actief in Nederland en inmiddels werken er 120 medewerkers in Huizen. Meer informatie is te vinden op www.sas.com/nl.
Copyright © SAS Institute Inc. All Rights Reserved.
|
Printvriendelijke