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| Gruppo CartaSi |
CartaSi ha implementato con SAS un progetto
per la gestione strategica delle Risorse Umane |
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Esigenze di Business
Valorizzare il capitale umano attraverso il
puntuale monitoraggio delle persone in termini di competenze, competitività,
efficienza. |
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Soluzione SAS
La soluzione consente di introdurre nuove
informazioni e dati provenienti da sistemi gestionali differenti,
inserire dimensioni di analisi per l’esperto HR con finalità di
cogliere e analizzare i fenomeni caratterizzanti lo stakeholder
interno, creare reportistica strutturata anche a fronte delle
diverse esigenze manifestate dal management. |
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| ALTRE INFORMAZIONI |
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| vedi anche |
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Soluzioni
