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Politica della Qualità

La strategia di SAS in Italia punta ad una crescita sostenibile, mirata alla soddisfazione dei nostri clienti, che ci possa portare “from Good to Great”, facendo leva su tre dimensioni:

dot Persone
  Entusiasmo, passione, lealtà, rispetto reciproco sono i valori che ci guidano.
SAS intende attrarre, sviluppare e trattenere i migliori talenti, valorizzare le persone e migliorare l’organizzazione, mirando ad avere le persone giuste al posto giusto, grazie ad una politica di comunicazione chiara a tutti i livelli e ad un approccio basato sul merito e le competenze di ciascuno. A tal fine vogliamo creare e mantenere un clima interno capace di catalizzare energie positive e innovative, investendo su politiche di work life balance, formazione e sviluppo, che renda la nostra azienda un riferimento sul mercato e alla quale siamo orgogliosi di appartenere.
dot Performance
  La performance di SAS si esplicita nel rafforzare e sviluppare la nostra leadership sul mercato e avere un positivo impatto sulla crescita del Sistema Paese in un’ottica sostenibile. Raggiungere i target di ricavi e di profittabilità grazie al mantenimento dei nostri clienti, alla penetrazione in nuovi ambiti applicativi e mercati e all'acquisizione di nuovi clienti. Mantenere una costante tensione al risultato, la capacità propositiva e la proattività per velocizzare e rendere più efficaci i processi interni e verso l’esterno.
dot Partner
  Per sostenere la crescita e le performance desiderate, intendiamo sviluppare l’ecosistema SAS, estendendo la nostra presenza in mercati esistenti e aprendone nuovi,  attraverso una rete di partner qualificati e affidabili per divulgare la conoscenza di SAS e fare business incrementale esaltando le reciproche competenze. I nostri partner condividono i valori di SAS e la tensione all’eccellenza nel servizio ai clienti.
Inoltre SAS pone una particolare enfasi sulle modalità mediante le quali si ricerca l’eccellenza nella fornitura di prodotti e servizi, in modo da attenersi il più possibile ad un comportamento eticamente corretto, secondo le indicazioni riassunte nella Guida etica professionale.

In particolare viene riposta particolare attenzione riguardo a:

  • condotta personale
  • ambiente di lavoro e tutela della privacy
  • rispetto dell’ambiente e sostenibilità
  • tutela dei beni materiali e intellettuali dell’azienda
  • massima correttezza nel condurre gli affari e nell’interagire con Clienti, Partner, fornitori e concorrenti
  • evitare potenziali conflitti di interessi
 
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 Certificato Nr. 210512
 
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